Mademoiselle, Madame, Monsieur,
En
mars 2014 vous serez conviés à vous prononcer pour élire votre prochain maire.
Aujourd’hui
conseillère municipale, je vous informe de ma candidature à cette élection.
Beaucoup
d’entre vous me connaissent déjà pour mon rôle de 1ère adjointe au
maire de 2008 à l’été 2011, ou bien pour
ma participation dans le milieu associatif (école, culture, environnement…)
Depuis
1974, je vis à Saint Pierre de Chandieu. J’y ai grandi, j’ai fréquenté son
école et je m’y suis mariée. Même si ma profession m’a conduite parfois à
travailler ailleurs, c’est ici que j’ai souhaité que ma fille grandisse, dans
cette commune dont je connais l’histoire et les habitants.
Poussée
par l’encouragement de nombreux
Saint-Pierrards, je suis prête à consacrer ma disponibilité, mon expérience et
toute mon énergie à être votre maire pour servir au mieux vos intérêts.
Depuis
quelques semaines déjà, avec des personnes impliquées dans la vie communale,
j’œuvre à conduire une équipe de rassemblement pour retrouver une démocratie
apaisée, une municipalité juste, intègre, transparente dans ses choix et ses
actions.
Ce
rassemblement, je le souhaite le plus large possible, représentatif de vos associations, de votre quartier, de
votre voisinage.
Ensemble,
nous établirons un mode de gouvernance loin de tout favoritisme, copinage,
affairisme, dissimulation où chacun de vous aura les mêmes chances et les mêmes
droits.
Ce
sont ces valeurs humanistes que je souhaite porter et c’est ce défi que je
me propose de relever grâce à ma détermination pour donner de la légitimité et du
sens à la fonction de maire.
Je
m’emploierai à tout mettre en œuvre pour que notre commune soit mieux défendue
face aux grandes menaces.
Mais aussi,
je vous proposerai de véritables solutions pour permettre à nos jeunes et à nos
aînés de rester travailler ou vivre dans leur village natal au lieu de
s’expatrier faute de travail ou de logements trop chers.
Je
pense que vous avez comme moi l’ambition d’une commune plus dynamique avec des
services et des commerces de proximité, une offre d’emploi plus importante
avec une zone industrielle moins polluante.
Mais
pour mieux correspondre à vos attentes, j’irai dès les prochaines semaines à votre
rencontre pour connaître vos aspirations, vos souhaits afin de construire
ensemble notre projet de demain.
Cette
citoyenneté retrouvée et cette démocratie participative nous conduiront à être chacun
acteur de nos orientations futures et non plus simple spectateur mis devant le
fait accompli.
L’expérience
acquise par les projets que j’ai su mettre à jour et mener à bien de 2008 à
2011 *, me conforte dans l’idée que j’apporterai un rôle prépondérant dans la conduite de notre
commune par une présence de tous les instants puisque libérée de toute
contrainte professionnelle.
Disponible, je serai à l’écoute du plus jeune au
plus âgé sans distinction et grâce à ces liens intergénérationnels renoués,
nous retrouverons une municipalité légitime dans sa représentativité.
Innover,
améliorer notre cadre de vie, nos infrastructures tout en conservant nos
valeurs et notre identité, c’est ce que ma candidature vous apportera.
Je
compte sur vous, vous pouvez compter sur moi.
Véronique
Murillo
« Rassemblement
Pour Saint Pierre »
*quelques-unes des actions que j’ai accomplies
de 2008 à 2011 en tant que 1ère
adjointe
ENFANCE-JEUNESSE :
·
Sécurisation école (chantier école maternelle, abords
écoles Arthur et Zoé, portails)
·
Partenariat avec le Relais Assistantes Maternelles et la crèche
·
Création des procédures et des protocoles pour le service
minimum en cas de grève, l’entretien des écoles...
· Simplification des formalités d'inscriptions écoles, garderies et cantine (formulaire unique et création d'un livret d'informations)
·
Distribution de fournitures scolaires gratuites à la
rentrée
·
Fête des CM2 avec dictionnaires de langue offerts en
fin d’année
·
Goûters de Noël, friandises le 8 décembre
·
temps périscolaire : ateliers de midi, mini-golf,
tennis de table, repas à thèmes, découverte des associations (Fanfare,
escrime, tennis…), augmentation amplitude d’accueil en garderie, partenariat
MJC pour permettre accueil des enfants pendant toutes les vacances scolaires
et le mercredi
·
création du conseil municipal des enfants (charte, élections...)
·
création de la 1ère aire de jeux
·
projet future MJC, élaboration du programme en partenariat
avec la MJC dès 2008
CULTURE :
·
augmentation de l’offre culturelle (sortie à Lyon,
création de 2 week-ends culturels « Automne en fête » et
« Couleurs d’été », initiation à l’opéra à l’école, concerts à
l’église…)
·
gratuité des conférences voyages
·
fête de la musique développée
·
livres audio à la bibliothèque
·
fresque préau école élémentaire, expositions peintures
artistes locaux à la bibliothèque, à la mairie
·
séances de cinéma
PERSONNEL
COMMUNAL :
·
mise en place régime indemnitaire
·
amélioration des ressources humaines : gestion
différente des effectifs pour améliorer la qualité d’accueil et l’encadrement
des enfants à la cantine, dans les garderies…
·
formation des agents
·
présence de la police municipale aux abords de l’école
aux heures d’entrée et de sortie de classe
·
astreintes des personnels techniques pour anticiper les
perturbations en période de neige
·
développer les emplois saisonniers pour les jeunes de
la commune
·
accueil de stagiaires
|
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